Adam Grant

Psicologo organizzativo all'avanguardia e stimato professore presso la Wharton

Adam Grant è uno psicologo organizzativo e autore di bestseller che esplora la scienza della motivazione, della generosità, del ripensamento e del potenziale umano. È stato il professore più apprezzato della Wharton School per sette anni consecutivi ed è autore di sei libri, tutti #1 nella classifica dei bestseller del New York Times, che hanno venduto milioni di copie e sono stati tradotti in 45 lingue: Hidden Potential, Think Again, Give and Take, Originals, Option B, e Power MovesGrant ha ottenuto la cattedra alla Wharton quando era ancora ventenne ed è un esperto di come possiamo trovare motivazione e significato, rivedere le nostre convinzioni e vivere in modo più generoso e creativo.

Sbloccare il potenziale nascosto per una leadership eccezionale

• Un nuovo framework per aumentare le aspirazioni, superare le aspettative e sfruttare i punti di forza per il successo
• Come costruire le competenze caratteriali e le strutture motivazionali per sviluppare il tuo potenziale di leadership
• Progettare sistemi che creino opportunità per chi è stato sottovalutato o ignorato
• Sviluppare le competenze necessarie per reagire alle avversità e trovare forza nelle difficoltà
  

Brené Brown

Docente di ricerca e autrice

La Dottoressa Brené Brown è docente di ricerca presso l'Università di Houston, dove detiene la Cattedra Endowed della Huffington Foundation presso il Graduate College of Social Work. È anche Visiting Professor in management presso la McCombs School of Business dell'Università del Texas ad Austin. Brown ha dedicato gli ultimi due decenni studiando il coraggio, la vulnerabilità, la vergogna e l'empatia. È autrice di sei libri che hanno raggiunto il primo posto nella classifica dei bestseller del New York Times ed è la conduttrice di due podcast premiati, Unlocking Us e Dare to Lead. Brené aiuta organizzazioni in tutto il mondo a sviluppare leader più audaci e culture più coraggiose.

Il coraggio di guidare

• Costruire la forza e la fiducia radicata per guidare
• Leadership corazzata vs. Leadership coraggiosa
• Il ruolo della curiosità e dell'umiltà nella resilienza mentale

Scott Galloway

Serial entrepreneur, award-winning podcaster and professor at NYU Stern

Scott Galloway, an influential expert in brand strategy, is the clinical professor at the NYU Stern School of Business, a position he has held for more than twenty years. He is also a tech entrepreneur who founded several firms, including L2, Red Envelope, and Prophet Brand Strategy. Galloway is the author of several New York Times bestselling books, including The Four: The Hidden DNA of Amazon, Apple, Facebook, and Google e Post Corona: From Crisis to Opportunity. Recognized by the World Economic Forum as one of the “Global Leaders of Tomorrow,” he has advised prominent brands and organizations such as Gateway Inc. and Urban Outfitters.

The Future of Strategy: Navigating Trends to Discover Creative Solutions

• Cuts through the noise: The products and trends that are receiving too much vs. too little attention and investment
• Creative solutions that will shape the future across various sectors over the next decade and beyond
• AI Strategy: Its rise, impact, driving innovation, and creating new opportunities
• What winning brands have in common and how to implement their strategies
  

Seth Godin

Uno dei più influenti management thinkers di oggi e imprenditore seriale

Seth Godin si distingue come uno dei pensatori più originali e influenti nel panorama del business attuale. Autore di 22 bestseller internazionali tradotti in 39 lingue, affronta temi che spaziano dalla creatività ai processi di cambiamento, fino alla diffusione delle idee. Tra i suoi titoli più noti figurano Purple Cow e Linchpin, mentre il suo ultimo libro è This Is Strategy: Make Better Plans. A serial entrepreneur, Godin also writes one of the world’s most prestigious and widely read blogs, where he publishes daily insights on management and the digital world.

Leading Creativity through the Pursuit of the Unconventional

• The importance of “doing work that matters”: Creating value and impact rather than following trends
• Keys to embracing originality and breaking away from conventional norms
• The skills and characteristics needed to consistently and effectively push creative boundaries
• How to promote a mindset of lifelong learning and curiosity to keep ideas fresh and innovative
• How creativity connects with marketing and is the act of solving interesting problems

Simone Biles

La ginnasta più premiata di tutti i tempi

Considerata la più grande ginnasta di tutti i tempi, Simone Biles ha rivoluzionato il suo sport con abilità straordinarie, diventando un simbolo di resilienza, umiltà e difesa della salute mentale. Sei volte campionessa mondiale All-Around, è la ginnasta più decorata nella storia dei Mondiali con 30 medaglie, di cui 23 d’oro. Undici volte medaglia olimpica, ha dato il nome a cinque elementi ginnici. La sua autobiografia Courage to Soar, è diventata un bestseller del New York Times, e la sua storia è raccontata nella serie Netflix Simone Biles Rising. Sostiene anche iniziative per giovani in affido e adozione.

Rising Stronger: Well-Being, Performance, and the Road to Greatness

• Facing failure and self-doubt: Lessons learnt from when times were toughest
• The importance of raising awareness around mental health and personal wellbeing to sustain high performance
• Knowing when to step back, recover, and rise stronger: Keys to achieving greatness
• Managing pressure and prioritizing self-care while in the spotlight

James Clear

Autore del bestseller Atomic Habits

James Clear è autore del bestseller n.1 del New York Times Atomic Habits, a transformative book that has sold over 20 million copies worldwide and has been translated into more than 60 languages. Clear’s work delves deeply into behavioral psychology, addressing the profound question, “How can we live better?” with actionable, research-based strategies that resonate across cultures and industries. He is also the creator of the 3-2-1 weekly newsletter, which reaches over 3 million email subscribers and offers distilled wisdom on habits, decision-making, and self-improvement.

Trust and Inspire: Il potere della fiducia per liberare il talento

• L'impatto della cultura del mindset sul successo organizzativo e sul potenziale individuale
• Le differenze tra culture del genio e culture della crescita
• Overcome a lack of motivation and willpower: Building systems for success even when you’re not feeling motivated
• Identity-based habits: Shifting your mindset to create lasting change
• How to overcome procrastination and build consistency through small, daily actions

Ayanna Howard

Pioneering innovator, entrepreneur and inventor of robotic technologies and AI for industry

A former senior robotics researcher and Mars Exploration research engineer at NASA’s Jet Propulsion Laboratory, Ayanna Howard is the current Dean of Engineering at The Ohio State University.   She is the co-founder and board director of Zyrobotics, a STEM education and therapy company that designs products for children with special needs. Foremost authority on human emotion-centered robotic design, her work and accomplishments have been the subject of numerous articles and profiles, including in Time, USA Today and Black Enterprise.  Howard is also the author of the best-selling audiobook Sex, Race, and Robots: How to Be Human in the Age of AI.

Make AI Work For Your Business

• How AI and robotics will define the future of businesses across industries: An optimistic approach
• Understanding and mitigating the unintended consequences and ethical challenges of AI
• How to generate a culture of trust and accountability among employees
• Leveraging AI for human-centered innovation: Strategies for enhancing productivity and connection
• Diverse teams in AI development: Keys to creating inclusive products

Renée Richardson Gosline

Esperta di fama mondiale in esperienza del cliente e intelligenza artificiale presso MIT Sloan

A globally-recognized thinker on how AI affects human judgment, Renée Richardson Gosline is an award-winning Research Scientist and Senior Lecturer at the MIT Sloan School of Management, and the head of the Human-First AI group at MIT’s Initiative on The Digital Economy. Named a Digital Fellow at Stanford’s Digital Economy Lab, Gosline has also been recognized as one of the World’s Top 40 Professors under 40 by Poets and Quants, and as “one of the brightest minds in AI” by Inc. Magazine in 2024. Her research specializes in AI CX strategy, creating a culture of experimentation, and Responsible AI.  She is the author of the forthcoming book, In Praise of Friction.

Human-Centered AI for a Breakthrough Customer Experience

• Key principles of a successful customer experience strategy: Balancing data-driven insights with human emotion
• Finding the friction sweet spot: Why friction can be good and how to harness its power for a seamless customer journey
• Ethical AI and inclusive leadership: Strategies to craft unbiased, customer-centric experiences that resonate with all clients
• Cultivating a culture of innovation through behavioral science and human-centered AI
  

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